Vláda ôsmy máj v dôsledku konsolidácie verejných financií vyškrtla pre tento rok z dní pracovného pokoja.
Nedávno sme vás informovali o tom, či môžete 8. mája tohto roka pomýšľať na príplatok za prácu.
Spomenutý dátum vláda v dôsledku konsolidácie verejných financií vyškrtla pre tento rok z dní pracovného pokoja.
Mnohí Slováci sú však živnostníkmi alebo samostatne zárobkovo činnými osobami (SZČO). Daňový expert a exminister práce Jozef Mihál upozorňuje, že na obe tieto skupiny sa nevzťahuje Zákonník práce, keďže nevykonávajú „závislú prácu“.
„Znamená to teda, že či budete alebo nebudete pracovať 8. mája 2026 je výlučne vecou dohody medzi vami a vašim odberateľom. Žiaden právny nárok na dovolenku nemáte, a preto nemôže byť reč o tom, že vám zamestnávateľ nariadi čerpanie dovolenky,“ predostrel Mihál.
Ako dodal, výška vašej odmeny za prácu 8. mája tohto roka je výlučne vecou dohody medzi vami a vašim odberateľom, a ak ste si to nedohodli zmluvne, nemáte žiadny právny nárok na nejaký príplatok za prácu 8. mája.
Mihál upozornil, že všetko vyššie spomenuté platí napríklad aj pre osobných asistentov, ktorí pracujú na základe zmluvy o výkone osobnej asistencie.
Pracovným sviatkom sme sa venovali aj v Televíznych novinách:
Sledujte Televízne noviny vo full HD a bez reklám na Voyo
